| membre: |
super32 |
| région: |
Lorraine |
| pays: |
France |
| prix: |
0.00€ |
| date de création: |
19 avril 2007 |
| expiration: |
31 décembre 2010 |
| visiteurs: |
67 |
| description: |
Type de poste recherché : Maître d'Hôtel
Type de testtrat : CDI à Plein Temps
15 KEuro - 30 KEuro BTS-DUT
Langues : Français Anglais
M.Laurent Montinet
6 bis rue Jules Barbé
54150 Les Baroches
Tel : 03-82-20-95-19
06-12-69-36-86
MAITRE D’HOTEL
Expérience Professionnelle (emplois temporaires)
---testtrat CDD 3 mois( 1/10/2006 au 31/12/2006)) Sofitel Luxembourg Europe Service Banquet :
---testtrat CDD ( 1/1/2007 au 15/03/2007) en remplacement du Maître d’Hôtel Banquet
----Service Banquet : mise en place de salons de directions, testférences, Séminaires, Cocktails.Service des banquets et soirées, cocktails.
---Gestion du service Banquet : travail en interaction avec les autres services de l’Hotel, commandes, facturation ( Hotix et Micros),gestion des inventaires , gestion du personnel intérimaire et de l’organisation liée au département Banquet
Expérience Professionnelle : (emplois intérimaires)
---Chef de rang SOFITEL à Luxembourg : ( septembre 2005 à septembre 2006 )
---Service Banquet : mise en place de salons de directions, testférences,
Séminaires, Cocktails.Service des banquets et soirées, cocktails.
---Service Petit-Déjeuner : accueil du client, service, testseils.
---Service Bar
---Service Restaurant Gastronomique « Oro é Argento »
---Chef de rang NOVOTEL à Luxembourg :
------Service Banquet : mise en place de salons de directions, testférences,
Séminaires, Cocktails.Service des banquets et soirées, cocktails
---Maître d’Hôtel Parc Hôtel Alvisse
--- Chef de rang Restaurant INDIGO HILTON à Luxembourg
--- Serveur : restaurant De jangeli et Dolce Vita à Mondorf-les-bains
---Service Banquet au Casino 2000 à Mondorf-les-bains et Parc Hôtel Alvisse à
Luxembourg.
---Service Salons de Direction : SES Betzdorf, Siemens, Commerzbank, Villeroy et
Bosch, Arcelor…
---Restaurant « Cœur grenadine »( Luxembourg)
--- Travail en structure d’hébergement et d’accueil de personnes : fonctions éducatives accompagnées de fonctions de service des personnes
Travail sur la journée, le week-end et jours fériés.
travail sur les notions de qualité d’accueil, de services des personnes présentes
engagement de démarche-qualité de la structure
--- Directeur et animateur dans divers centres de vacances avec des fonctions d’accueil et de services des personnes accueillies
---Service en extra ( mariage)
Formation professionnelle :
Janvier 2003 en juin 2004 : Formation : Certificat d’Aptitude aux Fonctions de Cadre de L’Intervention Sociale dispensée à l’IRTS de Lorraine :
Octobre 2002 : Formation : Mieux communiquer pour une meilleure efficacité
Professionnelle : formation destinée à améliorer les relations sociales, d’écoute et d’accueil des personnes accueillies ainsi que les relations professionnelles.
Septembre 2002 en février 2003 : Formation par correspondance de l’INRS Paris : Cycle
D’étude sur l’hygiène, la sécurité et les conditions de travail.
1998-99 : Formation Universitaire en cours du soir au CAMOS-CNAM de Metz
Etestomie, droit des affaires, comptabilité
1997 : Attestation de Formation aux Premiers Secours et Certificat de Sauve-
-teur-Secouriste du Travail
Juin 1997 : Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Aide-Médico-Psychologique
testnaissances et compétences spécifiques :
Pratique et connaissance de l’informatique et Internet
Langues étrangères : bonnes notions d’anglais parlé et écrit
Goût pour les voyages et les pratiques sportives tel que VTT, Marche
Disponibilité, assiduité, rigueur investissement, dynamisme, sens des relations sociales
Sens développé de l’écoute, importance portée sur les critères de qualité des prestations et services rendus
Permis B , véhicule personnel , disponibilité immédiate |
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